指导员庄恒的主要作用就是对于这群新招的员工进行心理辅导，国外没有指导员这个职位，但是国外部🟤🟋🛣队之中有心理咨询🜨室，职责有点类似。⛼☇
庄恒工作🞱🗽也很清楚，平时里还要负责员工的训练，新来得这群员工战斗力不是很强，余志乾准备以这群人为标准，工资为五千兰特，然后以后根据能力，进行阶梯的工资。
现在公司人手有三十多人⚙👱🌭，未来可能要加一个零，这种阶梯式的工资制度，可💊以杜绝在公司里浑水摸鱼的人。
“指导员感觉怎么样？”
适应了五天之🌛后，余志乾和庄恒两个😁人站在办公室里看向操场上正在玩命锻炼的那群人。
余志乾的等级制度，以国内部队的四百米障碍为标准，四百米障碍训练一共有三步桩，五步桩，弹坑，矮墙🉡🈸🃃，高地跳台，高墙，云梯，🆕🏗一共七道十四个障碍。
进入一分四十五秒的为五千公司，一分三十二秒就是八千的工资，一分二十八秒完成的是一万兰特，当然了如果一分五十秒之内没有完成的就是三千多月🐐⚨薪。
除此之外，不同等级的分成也不一样，以一万兰特月薪的人为🈧⛦例他们分成高达百分之十五，📻比五千月薪的多了百分之五，别小看这百分之五，这百分之五的计算单位是美元。
“现在最好成绩是多少？”
“两分钟左右，他们以前没有📞🜀⚨这么🙒练过，很多东西不熟悉，而且年纪都🄄🞍大了！”
余志🏽🟥乾看了一会之🅂后，摇了摇头“指导员，怎么样？我们两个比一比？🄄🞍以前你在连里可是前三！”
“怎么？想教育教育我了？”指导员说完之后🃞😷，直接将自己的衣服给脱下，露出里面的训练背心。
“比比？”
“走！”
余志乾也将自己的衣服脱下来，露出自己的⛑🙰训练背心，还有结实的肌肉，两个💊人聊着天走到了训练场边上。
在南非买地十分的便宜，余志乾花🙒了二十万美元买的地，大概有两千🔞多平，训练场正好是两道可以进行两🏂🗑个人比拼。除此之外还有一个靶场，不过靶场的地，是租的，不是买的。
“来来来，让🌛我和指导员比一比，你们来计时！”
“好！”
手底下的员工看见自🞓📯己老板亲自下场立刻围拢🃞😷过来了，拿出秒表准备计时。
余志乾在一旁热身看向指导员“指导员，☜⛷🟂我⛑🙰退伍到现在训🄸🂒练可是一点都没有落下啊，我等会可不让你啊！”
“用你让？让你见识见识我真正的实力！”
很快，两个人都热身完毕，站在🗹出发点的位置，🈕准备。
“三！”
“二！”
“一！”