“请黄🍾总放心🇰🜋🀥。”杜金华拍着🕲🍣胸脯保证完成任务。
工程组是隶属于🈙⚛💂科研部管辖，一众工程师，确实挺喜欢燧人公司的工作氛围，没有那么多门门道道，🈧加上燧人公司的工资待遇不错，他们🎥自然非常努力。
其实他们努力工🈙⚛💂作，还有出于另外两个目的，那🐐就是黄修远承诺的员工期权，以及内部专利♞分红。
燧人公司🕮的内部构架中，员工在工作期间的研发成果，尽管专利所有权归属于公司，但是公司内部设置有“内部专利法”。
内部专利法的存在，就是为了激🜗🂒发研究员和工🇫🛤🞓程师的积极性。
在内部专利法的规定中，研发🕲🍣成果产生的净利润中，将固定3～8%的利润，作为全体研究人员🙑的分红。
专利分红具体到个人，并不是整个研究团体吃大锅饭，而是设立了专利贡献率，根据🎀专利贡献率比例，分配专利分红。
由于是内部专利，就算没有申请公开专利，或者因为保密需要，不能公开申请专利，🎀也🅕不会影响专利分红。
只要应用专利的产品，产生了净利润，那就必须根🆓🏌😫据内部专利法，给相关研发人员，支付专利分红。
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谢谢各位亲的支持(′??ω?🜗🂒?｀)，感谢书友“☭晴天一”的打赏😝🎽。