三天后，秦语先打电话过来，要求组织全公司的员工，🀾方述总经理要开一次💑👊全体人员会议。
要知道，在青峰山开全体人员会议实在是难上加难，在营业中的项目太多了，每一个都需要人员坚守岗位，各部门安排调配根本是不🏹可能的事。
陈峰一如既往地把难题推给苏奈一，自己落得清闲，又重新开始了游戏生涯。
苏奈一一肚子怨🃴气，犹豫很久还是给秦语先回了电话。
没想到那头接线的竟然是方述，原本想好的理由🂴📄瞬🖓间堵在喉咙里，一句也说不出🂶📔🚢了。
电话里，方述的声音沉静🜍🀵如海：“有事吗？”🁰🈢
静🔰🄕谧两秒，苏奈一终于鼓足勇气把难题摆出来。
她以为，方述应该会顾🝙🛎及公司🖟📵利益暂停会议，🁰🈢或者改变主意只召集各部门负责人开会。
但是，电话那头却传来他毫不留情的奚落。
“传达上级指示，调配各部门🖟📵工作的安排是你的工作，难道还用🝫我来教🝪🍿🍴你？”
言下之意是，这点小事🝙🛎都做不好，我要你有何用？
苏奈一悻悻地挂掉电话，觉得自己真是自取其辱，他怎么会理解和在乎🝪🍿🍴基层员工的艰难呢？
问也是白问！
可又能怎么办呢？
全部项👨🙁目停止营业？她🝙🛎哪有那么大的权利啊！
难题一直困🀫⛕扰到下班时间，苏🖟📵奈一仍然没想到任何解决办法。
她垂头丧气地坐🃴上班车🝙🛎，路上带着耳机不愿和车上其他同事🚃聊天。
快到终点站的时🃴候，宁哲给她发来视频电🜽话。
自从上次争吵后，🃞😶他们开启🌽🄠⚣了漫长的冷战关系，这也是相处多年🝫的第一次长久冷战。
以往苏奈一觉得，和亲近的人冷战🍒是很痛苦的，所以她总是做那个先低头道歉的人。
哪怕错误根本不在她。
和苏海这样，和宁哲也这样。
只是这一次，她忽然不想低头了。
她拒接了宁哲的视频，对方也没有再打，只是班🂴📄车抵达终点时，她看见宁哲左手捧着鲜花，右手领着妮妮，站⚖👚在路边等她。💄
下🔰🄕了车，父女俩迎上来，有女同事夸赞道：“小苏好福气呀，老公女儿一块儿来接你！”