见到李宪来了，正在餐区等待开饭的众🝕🖥位高层🈦赶紧招呼🆖🏠李宪入座。
餐区不大，一共就四个桌，打量一番，见新北公司那桌还有空🞎📄位，李宪便扯着李匹走了过去。
巧的是陈树林，张大功都在。
这都是李宪的创业元老🅲👲，🚄🐵🄑自然都是知道李宪家人的。见到李🚟🔫🃦匹，都热络的给拿碗递筷。
“小伙子，放假了这是？”
陈树林今年五十二了，他结婚早，他儿子结婚更早，现🆖🏠在孙子都十五了，跟李匹差不多年纪。平时老头挺倔，可见到这个年纪的孩子自然亲。
陈树林将餐🔸🅚巾纸放到了李匹面前，拍了拍🛼⚆🏅他的后背，问到。
“嗯！”李匹重重点头。
“到哥这儿溜达溜达？”老陈又问。
“嗯呢。”李匹再次点头。
“多溜达溜达行。🐅♅”陈树林看着李匹，不禁感叹🐛🀤⚖，“们这茬孩子都赶上了好时候啊。”
看到老陈这表情，李宪浑身一震。
又要开始了！
陈树林是苦日子过过来的，现在跟着李宪翻了身，从一个严重亏损，工资发不出来，得用冥币抵账的小厂销售股长，一路摸爬滚打到现在年薪十万，总是有说不完的感慨。
别人给员工开会，都喜🅲👲欢长话短说，这位给下面人开会，固定套路就是忆苦思甜。先从自己当初怎么寥落说🈞⛇起，然后具体阐述新北集团发展的不易，遇到的种种困难。最后谆谆善诱，劝诫年轻人们好好工作，要有危机意识，珍惜现在。
别说，老陈这套路虽然是文戈时期的套路，不过对于集团的企业文化建设还配合的挺好，长久以来虽然开会时间略长受人诟病，不过也☱没人管他。
见到老陈起了头，李宪一瞪眼睛，“唉！对，老陈，给这🜨🄭小子好好说说咱们创业时候的事儿。”
老陈立刻来了精神！
大马金刀的在凳子上坐直，伸出了剑指：“哎呀那个时候有意思啊！是不知道，当初哥接手林业局纸厂的时候，那厂子里是穷的叮当响！他妈了隔壁地，工人们工作最多的欠了十一个月，家里头都穷🎣掉底了！
哥一接手厂子，直接就叫停了草🔼🅾🌏纸生产，干起了🐛🀤⚖优质卫生纸。
嘿！那时候咱这片哪有啥高档卫生纸啊？要不说哥眼睛毒哇！找准了市场痛点，直接就搞营销。
当时我们在林业局，县里，北林海林铁林几个地方搞免费赠🚟🔫🃦送，猜怎么着？妈的免费赠出去十几吨纸！要不说哥脑袋好使呢？那句话咋说来着，用简入奢易，由奢入俭难，用惯了好纸，老百姓再用以前的粗纸可受不了喽！转头，厂子里的销量一下子就起来了！”
咳！
李宪一口开水刚喝进去，直接呛了出来。
不顾李宪挤眉弄眼，陈树林🉠一股脑的将新北纸业发展至今的光辉历程讲☜⛻了一通，听得李匹眼睛都发🍇🅺光了。