从屈纪纲身上就看到优秀党员、优秀领导干部的执著和信念，面对现实不屈不挠，精心布局努力为百铁👂🆆突🝴🏖破困境。
只可惜屈纪纲调离得不是时候，百铁因此错过最难得的☆转型发展良机。
现在看来，对🂣🐦🂅百铁来说是🏱🏶🏱🏶多么弥足珍贵的五年！
五年时间可以形成工业布局和产业链发展，具备一定抵御😔风险和抗击经济衰退的能力，即🏠便🅁遭遇压降产能的致命打击也能闲庭信步，不可能象如今这样手忙脚乱，狼烟四起。
再看屈纪纲后来的发展。
从百铁调到七道任市委书计后，他始终致🏲力于“面发展综合平衡”八字方针，虽然没有明说“脱钩”而且与🞝几大国企保持良好的互动，但出手的都是狠棋：
利用有色金属矿产丰富的优势与外企合🆝🐡🁛作发展🚋👱🌨汽车配件生产基地；🆬
利用山☕⚸🖇区瀑布多、水力资源丰富的优势一口气兴修了六个发电📒🚐站；
利用😵🅫与原山搭界的优势打造跨省区域旅🆝🐡🁛游和农产品交易☆等等。
在波澜不兴的产业结构调整之下，屈纪纲不动声色将大批人材和劳动力从矿区分流💛💡出来，到今年为止已经初步实现“软着陆”！
此番声势浩大的压降产能行动，七道市领导是最胸有成竹的：多箭齐发的勃勃产业发展能够提供大量就👂🆆业机会；厚实的财政家底子根本不畏惧补偿问题；国企虽说还占据半壁江山但影响力大不如前，业务萎缩带来的消极影🍌响在可控范围内。🚩🖁🏦
事实上在黄树七个地级市当中，七道市已经🕃连续三年稳居各类排行榜首位，碾压三个副省级城市📊龙泽、大肃和百铁，这在各省也🜙是非常罕见的现象。
屈纪纲今年才52岁，以副省级的级别加上出色的政绩，今年第五年也该“提🅂一提”、“动一动”了。
以当前最🁣🇫高层与钟组部🝘的思贤如渴，迫切需要🚋👱🌨一批年富力强干部充当到重要岗位的形势，屈纪纲早该位居前列。
然而并没有。
中国太大了，优秀人才太🏱🏶多了，不是每匹千里马都能遇到伯乐。
非要找原🁣🇫因的话，最直接因素是过去赏识并大力提携屈纪纲的某位省领导已经退二线，省里没人帮他说话。
间接因素太多了：黄树在京都领导心目中的印象很差；黄树正治经济均弱势不引人注目，导致最高层看不清贪官，也辨不出俊杰；黄树📚普遍重视矿业发展的大环境，决定了不待见屈纪纲这样的“异类”。
手抚纲要感慨万千，这🝘时隐隐嗅到股菜香，不由精神一振起身出了书房。
刚到客厅瞥🗪🞛见苏若彤纤细而🙣🌌忙碌的背🌉☷影，方晟简直惊呆了：
这，这，这这这不是活脱脱的徐璃吗？
熟悉的色拉油香味，熟悉的场景，熟练的动作，还有几乎一🙳模一样的盈盈一握的腰肢！
徐璃下厨，方晟最喜欢做的动作是从🌉☷背后环抱住她，轻轻吻她脖子、耳垂。
如果这会儿同样从背后轻搂苏若彤，她会拒绝🚋👱🌨吗？
很可能导致油锅着火！